Guide d'évaluation - Agent d'assainissement (CFA)

Descriptif sommaire de la ressource
Le mode d’évaluation privilégiée, en formation professionnelle est celui de type « critériel ». Il permet d’établir si une personne a atteint le niveau requis, en matière de performance ou de participation, au regard d’une tâche ou d’une activité, et ce, en fonction de
critères précis.

Il s’agit donc de vérifier dans quelle mesure un apprenant a atteint une compétence déterminée dans le programme de formation, selon les critères de performance du programme et
selon les critères définis pour l’évaluation aux fins de la sanction, en évitant de le situer par rapport à ses pairs ou à un groupe.

Le présent document comporte des outils d’évaluation.
- Le premier, intitulé «Tableau d’Analyse du programme» permet de cibler les éléments à évaluer et les heures consacrées à l’enseignement de chacun des éléments de compétence.
- Le second, « Tableau de Spécifications pour l’évaluation aux fins de la sanction », présente les critères d’évaluation relatifs aux éléments et aux situations du programme de formation retenus pour l’évaluation aux fins de la sanction. Pour chaque situation ou élément, on formule un ou des critères de performance, qui présentent un aspect à évaluer ou qui précisent sous quel angle on compte évaluer un élément de compétence.
Domaine de la ressource
Secteur économique (et/ou Branche professionnelle) :
Environnement
Métier ciblé :
Agent d'assainissement
Informations techniques sur la ressource
Type de formation :
Formation initiale
Méthodologie d'élaboration de la ressource :
APC (Approche par les compétences)
Niveau de formation :
Niveau 1 : CC, CCP, CQB, CQP, CFA, CS, FMQ, titres de branches
Utilisateurs de la ressource :
centre de formation professionnelle
Elaboration de la ressource
Structures/organisations partenaires impliquées dans l'élaboration de la ressource :
Direction nationale de la formation professionnelle, institut national d'ingénierie de la formation, institut polytechnique rural
Profil des expertises mobilisées pour élaborer la ressource :
formateurs, méthodologues, professionnels du métier
Sources de financement de l'élaboration de la ressource :
Lux Dev
Demander la ressource

Catégorie

Curricula / Guides

Pays

Mali

Référence

MAL0030

Date d'élaboration

31 juillet 2013

Auteur

Direction Nationale de la Formation Professionnelle

Statut

Achevé
Version Originale
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