Référentiel de Formation (RF) - CAP Teinturier Sérigraphe

Descriptif sommaire de la ressource
Le référentiel de formation est un outil qui fixe des prescriptions et donne des indications aux formateurs pour planifier et dérouler la formation.Le référentiel de formation comprend deux parties : la première relate les buts et les objectifs généraux de la formation, le logigramme et la matrice des objets et la deuxième partie présente les tableaux d’opérationnalisation de toutes les compétences et le chronogramme de formation.

Le présent référentiel de formation de Teinturier Sérigraphe comporte au total 15 modules dont 4 portent sur les compétences liées directement à la maîtrise des tâches du métier et 11 modules à l’acquisition de compétences générales.
Les modules sont réparties sur 3 années de formation.
La durée de la formation est 2356 heures en 3 ans pour une qualification au niveau CAP avec des possibilités de validation des acquis de l’expérience et de progression par palier. A cet effet le référentiel de formation est réparti en 3 années :
La première année porte sur les modules 1 -2 -3 -4 -5 -6 -7 -8 -9 -10 -12
La 2ème année porte sur les modules 2 – 3 – 4 – 5 – 6- 7 – 8 – 9 – 10- 11 – 12 – 13
En 3ème année tous les modules entamés et restants comme le 14 et le 15 sont déroulés en moins de 900 heures, ce qui permet un renforcement de certains modules avant l’évaluation certificative
Domaine de la ressource
Secteur économique (et/ou Branche professionnelle) :
Artisanat
Métier ciblé :
Teinturier Sérigraphe
Informations techniques sur la ressource
Type de formation :
Formation initiale
Méthodologie d'élaboration de la ressource :
APC (Approche par les compétences)
Niveau de formation :
Niveau 2 : CAP, BEP, CQP, CQM, CS, DFFTP, titres de branches
Utilisateurs de la ressource :
CFP, Etablissements publics, Etablissements privés , Entreprises, Organisations professionnelles

Elaboration de la ressource
Structures/organisations partenaires impliquées dans l'élaboration de la ressource :
Commission Partenariale des Programmes
Profil des expertises mobilisées pour élaborer la ressource :
2 Méthodologues nationaux, 1 superviseur, 8 formateurs et 2 Professionnels
Sources de financement de l'élaboration de la ressource :
Cooperation luxembourgeoise
Demander la ressource

Catégorie

Curricula / Référentiels

Pays

Sénégal

Référence

SEN0032

Date d'élaboration

04 juillet 2012

Auteur

MINISTERE DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE DE L 'APPRENTISSAGE ET DE L' ARTISANAT/DFPT

Statut

Achevé
Version Originale
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