Référentiel de Métier-Compétences - Staffeur, niveau CQP

Descriptif sommaire de la ressource
Un staffeur est un ouvrier qualifié qui effectue le moulage et la pose d’ouvrages en staff. Il fabrique et pose des plaques, fait de la décoration et met en œuvre de l’enduit. Le staffeur fait aussi la pose des éléments d’isolation et effectue des travaux de restauration. Il sait situer les besoins et les contraintes, élaborer et proposer des hypothèses de travail, mettre en forme et communiquer le projet, gérer le chantier. Il garantit par sa capacité d’autocontrôle, la conformité technique des ouvrages qu’il pose. Il connaît et applique les règles de prévention et de sécurité.

Les compétences clés indispensables à l'exercice de ce métier sont au nombre de cinq (05). Il s'agit de:
- Confectionner des gabarits et des moules,
- Réaliser des plafonds et des cloisons,
- Réaliser un échafaudage,
- Décorer des ouvrages,
- Monter des isolations thermiques et phoniques .

En marge de ces compétences, Le staffeur doit acquérir les cinq (05) compétences transversales suivantes:
- Appliquer les règles de santé, de sécurité au travail et de protection de l’environnement,
- Communiquer en milieu de travail,
- Appliquer des notions de droit du travail,
- Appliquer des notions de gestion,
- Utiliser différents logiciels bureautiques et de communication.
Domaine de la ressource
Secteur économique (et/ou Branche professionnelle) :
Bâtiment et Travaux Pubics (BTP)
Métier ciblé :
Staffeur
Informations techniques sur la ressource
Type de formation :
Formation initiale
Méthodologie d'élaboration de la ressource :
APC (Approche par les compétences)
Niveau de formation :
Niveau 2 : CAP, BEP, CQP, CQM, CS, DFFTP, titres de branches
Utilisateurs de la ressource :
Centres Régionaux de Formation Professionnelle /ANFP, Institut Supérieur de l’Eau, du Bâtiment et de l’Energie (ISEBE), Association Nakoglebzanga Artisans du Sanmatenga, Ecole des métiers, Centre de Formation Professionnelle Saint Benoit Africain, CENTRE DE FORMATION DES METIERS DE REO (CEFORME)
Elaboration de la ressource
Structures/organisations partenaires impliquées dans l'élaboration de la ressource :
Ministère de l’Éducation Nationale et de l’Alphabétisation (MENA); Conseil National du Patronat Burkinabé (CNPB); Chambre de Commerce et d’Industrie du Burkina Faso (CCI-BF); Chambre des Métiers de l’Artisanat du Burkina Faso (CMA-BF), Entreprises et organisations professionnelles.
Profil des expertises mobilisées pour élaborer la ressource :
Cabinet/consultants privés nationaux, Méthodologues nationaux; pédagogues; professionnels du secteur privé (une dizaine de personnes)
Sources de financement de l'élaboration de la ressource :
Projet Emploi des Jeunes et Développement des Compétences (PEJDC), financement Banque mondiale (Crédit IDA 5256-BF)
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Catégorie

Curricula / Référentiels

Pays

Burkina Faso

Référence

BUR0059

Date d'élaboration

01 décembre 2018

Auteur

Ministère de la Jeunesse, de la Formation et de l’Insertion Professionnelles

Statut

Achevé
Version Originale
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